Internal Product Engineer Jobs

Analista de SMS com foco em Saúde e Segurança (Engº Segurança do Trabalho) EXPERIÊNCIA experiência após formação em engenharia de segurança do trabalho, atuando na área de segurança do trabalho em empresas do setor de óleo e gás, com experiência comprovada em vigilância sanitária. (evidência em CTPS) ESCOLARIDADE Engenharia ou Arquitetura com pós-graduação em Engenharia de Segurança do Trabalho incluindo registro no órgão de classe em consonância com a Lei 7.410, de 27 de novembro de 1985 Pós graduação CONHECIMENTOS DESEJÁVEIS Pacote Office (Word, Excel e Power Point) ATRIBUIÇÕES Serviços especializados de segurança ocupacional e operacional; Serviços técnicos especializados de atendimentos a requisitos de SMS; Serviços técnicos especializados de gestão e execução de programas de treinamento de segurança do trabalho; Serviços especializados de assessorias técnicas, avaliações, auditorias, e inspeções de segurança em instalações terrestres e marítimas; Serviços especializados no apoio à Gestão de Contratação de Fornecedores; Serviços especializados na Gestão de anomalias de segurança; Serviços especializados de Gestão de indicadores de desempenho em SMS. *Serviços especializados de gestão de contingências; Serviços de Análise Críticas em acidentes e incidentes. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

REQUISITOS MANDATÓRIOS Pacote Microsoft Office avançado; Domínio em práticas para adoção de medidas de gerenciamento (mediante •Inspeções, Auditorias e Acompanhamento de Planos de Ação); Apoio na elaboração de Análises Preliminares de Risco (APR), HAZOP (Avaliação de •Perigos na Operabilidade de Sistemas) e Análises Quantitativas de Riscos (AQR) de novos empreendimentos ou existentes; Experiência consolidada com atividades em plantas industriais; Participação em simulados de emergências de grande amplitude em plantas industriais ESCOLARIDADE Técnico de Segurança do Trabalho Completo (com registro profissional no CREA) CONHECIMENTOS COMPLEMENTARES Inglês básico Desejável capacitação em sistemas de gestão, HO e/ou ergonomia Treinamento ABNT NBR 16710-1:2020 - Nível de Resgatista Industrial ATRIBUIÇÕES Realizar inspeções/auditorias; Participar de análises de riscos; Apoiar tratamento de anomalias; Apoiar contingências e emergências;acompanhar de auditorias e visitas de órgãos fiscalizadores; Treinar/orientar força de trabalho; Acompanhar serviços; Apoiar fiscalização de SMS de contratos; Coletar e registrar dados em sistemas informatizados; Apoiar realização de eventos. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

SOBRE A CAPCO A CAPCO é uma consultoria global de tecnologia e negócios, focada no setor de serviços financeiros e energia, somos apaixonados por ajudar nossos clientes, temos 33 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico! Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira! ATRIBUIÇÕES: Serviços técnicos especializados na Gestão de anomalias de segurança; Serviços técnicos especializados de assessorias técnicas, avaliações, auditorias, e inspeções de segurança do trabalho nas instalações terrestres e marítimas; Serviços técnicos especializados de gestão e execução de programas de treinamento de segurança do trabalho; Serviços técnicos especializados no apoio à Gestão de Contratação de Fornecedores; Serviços especializados de gestão de contingências; Serviços especializados de segurança ocupacional e operacional; Serviços especializados de gestão de indicadores e desempenho. ESCOLARIDADE Grau de Instrução : Nível técnico Formação : Técnico em Segurança do Trabalho incluindo registro no órgão de classe em consonância com a Lei 7.410, de 27 de novembro de 1985 Pacote Office (Word, Excel e Power Point) Intermediário / Avançado. DESEJÁVEL: Conhecimento de Análise Crítica. Power BI Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

REQUISITOS MANDATÓRIOS EXPERIÊNCIA Experiência em atividades correlatas ao escopo do serviço; Pacote Microsoft Office avançado; Domínio em práticas para adoção de medidas de gerenciamento (mediante •Inspeções, Auditorias e Acompanhamento de Planos de Ação); Apoio na elaboração de Análises Preliminares de Risco (APR), HAZOP (Avaliação de •Perigos na Operabilidade de Sistemas) e Análises Quantitativas de Riscos (AQR) de novos empreendimentos ou existentes; Experiência consolidada com atividades em plantas industriais; Treinamento ABNT NBR 16710-1:2020 - Nível de Resgatista Industrial; Participação em simulados de emergências de grande amplitude em plantas industriais. ESCOLARIDADE Nível de Formação: Técnico de Segurança (com registro profissional no CREA) REQUISITOS DESEJÁVEIS Capacitação em sistemas de gestão, HO e/ou ergonomia. ATRIBUIÇÕES Realizar inspeções/auditorias; Participar de análises de riscos; Apoiar tratamento de anomalias; Apoiar contingências e emergências;acompanhar de auditorias e visitas de órgãos fiscalizadores; Treinar/orientar força de trabalho; Acompanhar serviços; Apoiar fiscalização de SMS de contratos; Coletar e registrar dados em sistemas informatizados; Apoiar realização de eventos. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

Job Overview: We are seeking a high-caliber Rust Systems Engineer to design, build, and optimize high-throughput, low-latency backend systems and infrastructure. In this role, you will go beyond web APIs—tackling low-level performance bottlenecks, complex state management, parallel compute algorithms, and concurrent data processing pipelines. If you thrive on deterministic memory management, zero-cost abstractions, and writing safe, blazingly fast concurrent systems, this role is for you. Key Responsibilities: High-Performance Architecture: Design and implement zero-cost, high-throughput, low-latency engine components and data processing pipelines in Rust. Concurrent & Thread-Safe Systems: Build thread-safe, lock-free, or fine-grained locked data structures and state machines capable of scaling across multi-core architectures without race conditions. Priority & Real-Time Threading: Design custom thread pools, task schedulers, and execution queues with priority-based task scheduling and resource allocation controls. Algorithmic Optimization: Implement complex computational logic, including high-efficiency recursive algorithms, tail-call optimizations, and dynamic cache-friendly data structures. Resource & Memory Management: Leverage Rust’s ownership model, lifetime annotations, custom allocators, and non-blocking I/O to achieve predictable low-latency profiling (minimizing allocations and cash misses). System Profiling & Benchmarking: Conduct continuous benchmarking (criterion), flame graph analysis, memory profiling (Val grind/heap track), and CPU SIMD/vectorization optimizations. Key Skills: Core Rust & Functional Programming: Advanced Rust Mastery: Deep experience with Rust internals (stdsync, stdcell, custom Drop, unsafe Rust boundaries, and macro systems). Closures & Higher-Order Functions: Mastery of Rust’s functional traits (Fn, FnMut, FnOnce), capturing environments, move semantics within closures, and passing unboxed closures for zero

Tenstorrent is leading the industry on cutting-edge AI technology, revolutionizing performance expectations, ease of use, and cost efficiency. With AI redefining the computing paradigm, solutions must evolve to unify innovations in software models, compilers, platforms, networking, and semiconductors. Our diverse team of technologists have developed a high performance RISC-V CPU from scratch, and share a passion for AI and a deep desire to build the best AI platform possible. We value collaboration, curiosity, and a commitment to solving hard problems. We are growing our team and looking for contributors of all seniorities. We are looking for a highly technical Senior Staff/Principal Engineer to lead the porting and enablement of critical AI workloads. You will be a primary driver in migrating compute workloads to RISC-V architectures, ensuring our hardware is optimized for real-world application performance. The ideal candidate has a strong background in DevOps, workload porting, or application enablement . While this is an individual contributor role at its core, you will have the opportunity to grow and lead a small, specialized team over time as our workload migration efforts scale. This role is remote, based in the United States or Australia. We welcome candidates at various experience levels for this role. During the interview process, candidates will be assessed for the appropriate level, and offers will align with that level, which may differ from the one in this posting. Who You Are A Technical Catalyst: You thrive on the challenge of driving AI hardware porting to RISC-V and making complex software stacks run efficiently on new hardware. Systems Expert: You possess deep knowledge of system software, compilers, or low-level OS internals. You are an expert in ARM or x86 environments and are ready to apply those skills to the RISC-V frontier. A Project Driver: You have the technical authority to lead the implementation of a compute migration to RISC-V through

Tenstorrent is leading the industry on cutting-edge AI technology, revolutionizing performance expectations, ease of use, and cost efficiency. With AI redefining the computing paradigm, solutions must evolve to unify innovations in software models, compilers, platforms, networking, and semiconductors. Our diverse team of technologists have developed a high performance RISC-V CPU from scratch, and share a passion for AI and a deep desire to build the best AI platform possible. We value collaboration, curiosity, and a commitment to solving hard problems. We are growing our team and looking for contributors of all seniorities. We are seeking a GCC Compiler Engineer to design, develop, and optimize compilers for next-generation RISC-V and AI compute architectures. You will work across hardware and software teams to improve performance, programmability, and integration of our custom toolchains into real applications. This role is fully hands-on and central to how developers interact with Tenstorrent hardware across both traditional compute and advanced machine learning workloads. This role is Hybrid, based out of Santa Clara, CA, Austin, TX, or Toronto, ON. We welcome candidates at various experience levels for this role. During the interview process, candidates will be assessed for the appropriate level, and offers will align with that level, which may differ from the one in this posting. Who You Are Experienced compiler engineer with deep knowledge of GCC and LLVM internals, comfortable optimizing for custom hardware targets. Strong C/C++ developer with a solid grasp of algorithms, data structures, and performance analysis. Collaborative and analytical, able to work across hardware and software domains to deliver efficient, high-performance toolchains. Passionate about enabling breakthrough compute architectures through compiler innovation and software-hardware co-design. What We Need Design, develop, and optimize GCC and/or LLVM compilers for Tenstorrent’s cust

About the Team The GSIO Workforce Management Planning Team consists of our Senior Manager, 3 Workforce Managers, multiple Workforce Planners/Schedulers and RTAs. Enjoy a comfortable team-oriented environment where things are always happening at a rapid pace and you can prioritize and organize tasks simultaneously. Manage outcomes and be empowered to make the decisions to lead to those outcomes. Be focused on quality, output-motivated, an extreme achiever who is progressive, and always pushing yourself to be 1% better each day! About the Role As one of DoorDash’s core operations teams, Support Ops is tasked with ensuring that when there are bumps in the last mile there’s always someone there to help make things right. Our team designs, manages and operates DoorDash’s massive and growing global network of support centers, with the ultimate goal of delivering a world-class customer experience every time. As part of DoorDash’s Support Operations Team, we’re looking for an experienced Workforce Planner to help develop and scale our support lines of businesses in the Mexico City area. This role will be a key player in planning our monthly, daily, and hourly staffing levels and ensure we’re providing our customers with best-in-class service with up to date hiring plans. This role will play a vital part in improving forecast accuracy, reporting, and planning around floor staff utilization and efficiency. You’re excited about this opportunity because you will… Build and maintain support capacity plan models at a monthly, weekly, and interval level for a large, 24/7/365 organization. Forecast incoming contacts based on Delivery volume, Mx and Dx onboarding. Analysis on historical data to provide insights that improve support operations. Guide Short-Term staffing adjustments to address current staffing gaps. Work with our operations team to track how our staffing is being implemented and optimized. Make proactive and corrected improvements. Partner with Real Time Analysts for

About the Team The GSIO Workforce Management Planning Team consists of our Senior Manager, 3 Workforce Managers, multiple Workforce Planners/Schedulers and RTAs. Enjoy a comfortable team-oriented environment where things are always happening at a rapid pace and you can prioritize and organize tasks simultaneously. Manage outcomes and be empowered to make the decisions to lead to those outcomes. Be focused on quality, output-motivated, an extreme achiever who is progressive, and always pushing yourself to be 1% better each day! About the Role As one of DoorDash’s core operations teams, Support Ops is tasked with ensuring that when there are bumps in the last mile there’s always someone there to help make things right. Our team designs, manages and operates DoorDash’s massive and growing global network of support centers, with the ultimate goal of delivering a world-class customer experience every time. As part of DoorDash’s Support Operations Team, we’re looking for an experienced Workforce Planner to help develop and scale our support lines of businesses in the Mexico City area. This role will be a key player in planning our monthly, daily, and hourly staffing levels and ensure we’re providing our customers with best-in-class service with up to date hiring plans. This role will play a vital part in improving forecast accuracy, reporting, and planning around floor staff utilization and efficiency. You’re excited about this opportunity because you will… Build and maintain support capacity plan models at a monthly, weekly, and interval level for a large, 24/7/365 organization. Forecast incoming contacts based on Delivery volume, Mx and Dx onboarding. Analysis on historical data to provide insights that improve support operations. Guide Short-Term staffing adjustments to address current staffing gaps. Work with our operations team to track how our staffing is being implemented and optimized. Make proactive and corrected improvements. Partner with Real Time Analysts for

About the Team The GSIO Workforce Management Planning Team consists of our Senior Manager, 3 Workforce Managers, multiple Workforce Planners/Schedulers and RTAs. Enjoy a comfortable team-oriented environment where things are always happening at a rapid pace and you can prioritize and organize tasks simultaneously. Manage outcomes and be empowered to make the decisions to lead to those outcomes. Be focused on quality, output-motivated, an extreme achiever who is progressive, and always pushing yourself to be 1% better each day! About the Role As one of DoorDash’s core operations teams, Support Ops is tasked with ensuring that when there are bumps in the last mile there’s always someone there to help make things right. Our team designs, manages and operates DoorDash’s massive and growing global network of support centers, with the ultimate goal of delivering a world-class customer experience every time. As part of DoorDash’s Support Operations Team, we’re looking for an experienced Workforce Planner to help develop and scale our support lines of businesses in the Mexico City area. This role will be a key player in planning our monthly, daily, and hourly staffing levels and ensure we’re providing our customers with best-in-class service with up to date hiring plans. This role will play a vital part in improving forecast accuracy, reporting, and planning around floor staff utilization and efficiency. You’re excited about this opportunity because you will… Build and maintain support capacity plan models at a monthly, weekly, and interval level for a large, 24/7/365 organization. Forecast incoming contacts based on Delivery volume, Mx and Dx onboarding. Analysis on historical data to provide insights that improve support operations. Guide Short-Term staffing adjustments to address current staffing gaps. Work with our operations team to track how our staffing is being implemented and optimized. Make proactive and corrected improvements. Partner with Real Time Analysts for

About the Team The GSIO Workforce Management Planning Team consists of our Senior Manager, 3 Workforce Managers, multiple Workforce Planners/Schedulers and RTAs. Enjoy a comfortable team-oriented environment where things are always happening at a rapid pace and you can prioritize and organize tasks simultaneously. Manage outcomes and be empowered to make the decisions to lead to those outcomes. Be focused on quality, output-motivated, an extreme achiever who is progressive, and always pushing yourself to be 1% better each day! About the Role As one of DoorDash’s core operations teams, Support Ops is tasked with ensuring that when there are bumps in the last mile there’s always someone there to help make things right. Our team designs, manages and operates DoorDash’s massive and growing global network of support centers, with the ultimate goal of delivering a world-class customer experience every time. As part of DoorDash’s Support Operations Team, we’re looking for an experienced Workforce Planner to help develop and scale our support lines of businesses in the Mexico City area. This role will be a key player in planning our monthly, daily, and hourly staffing levels and ensure we’re providing our customers with best-in-class service with up to date hiring plans. This role will play a vital part in improving forecast accuracy, reporting, and planning around floor staff utilization and efficiency. You’re excited about this opportunity because you will… Build and maintain support capacity plan models at a monthly, weekly, and interval level for a large, 24/7/365 organization. Forecast incoming contacts based on Delivery volume, Mx and Dx onboarding. Analysis on historical data to provide insights that improve support operations. Guide Short-Term staffing adjustments to address current staffing gaps. Work with our operations team to track how our staffing is being implemented and optimized. Make proactive and corrected improvements. Partner with Real Time Analysts for

A CAPCO é uma consultoria global de tecnologia e negócios, focada no setor de serviços financeiros e energia, somos apaixonados por ajudar nossos clientes, temos 40 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico! Se criatividade e inovação são sua paixão, a CAPCO é ideal para você. Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira! Estamos em busca de um(a) Tecnico de Segurança do Trabalho altamente organizado(a) e proativo(a) para se juntar à equipe, vaga é hibrida 3x na semana no Centro do Rio de Janeiro - RJ. RESPONSABILIDADES: Dar suporte à gestão de SMS nos contratos; Dar suporte ao controle da informação documentada corporativos; Verificar proativamente a conformidade dos contratos por LV; Participar de auditorias de SMS; Realizar DDS, DSS e Momento de Segurança; Participar da elaboração dos programas de gestão de riscos e suas análises de riscos; Compor equipe multidisciplinar para análise de riscos psicossociais; Elaborar Ordens de Serviço em conformidade com as NRs; Elaborar e controlar de Matriz de treinamento e sua conformidade; Aplicar treinamentos internos e onboarding; Acompanhar indicadores chave de performance dos contratos; Elaborar de painéis digitais para observação das informações de segurança; Visitar os locais de trabalho pertinentes dos contratos com o ponto de vista técnico. EXPERIÊNCIA Experiência comprovada atuando como Técnico de Segurança do Trabalho; Ferramentas: PowerBI, Canva, PowerPoint, Microsoft Forms e Excel (avançado). DIFERENCIAL Se tiver experiência em auditorias internas (com curso) e apdata, pode ser considerado um diferencial. ESCOLARIDADE Formação Técnica na área de Segurança do Trabalho; LOCALIDADE DA VAGA: Centro Rio de Janeiro - RJ - Brasil, 3x na semana no escritorio da CAPCO. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de

REQUISITOS MANDATÓRIOS Pacote Microsoft Office avançado; Domínio em práticas para adoção de medidas de gerenciamento (mediante •Inspeções, Auditorias e Acompanhamento de Planos de Ação); Apoio na elaboração de Análises Preliminares de Risco (APR), HAZOP (Avaliação de •Perigos na Operabilidade de Sistemas) e Análises Quantitativas de Riscos (AQR) de novos empreendimentos ou existentes; Experiência consolidada com atividades em plantas industriais; Participação em simulados de emergências de grande amplitude em plantas industriais EXPERIÊNCIA Solida experiência em atividades correlatas ao escopo do serviço; ESCOLARIDADE Grau de Instrução: Nível Técnico Formação: Técnico de Segurança (com registro profissional no CREA) CONHECIMENTOS COMPLEMENTARES Inglês básico Desejável capacitação em sistemas de gestão, HO e/ou ergonomia Treinamento ABNT NBR 16710-1:2020 - Nível de Resgatista Industrial ATRIBUIÇÕES Realizar inspeções/auditorias; Participar de análises de riscos; Apoiar tratamento de anomalias; Apoiar contingências e emergências;acompanhar de auditorias e visitas de órgãos fiscalizadores; Treinar/orientar força de trabalho; Acompanhar serviços; Apoiar fiscalização de SMS de contratos; Coletar e registrar dados em sistemas informatizados; Apoiar realização de eventos. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

REQUISITOS MANDATÓRIOS Pacote Microsoft Office avançado; Domínio em práticas para adoção de medidas de gerenciamento (mediante •Inspeções, Auditorias e Acompanhamento de Planos de Ação); Apoio na elaboração de Análises Preliminares de Risco (APR), HAZOP (Avaliação de •Perigos na Operabilidade de Sistemas) e Análises Quantitativas de Riscos (AQR) de novos empreendimentos ou existentes; Experiência consolidada com atividades em plantas industriais; Participação em simulados de emergências de grande amplitude em plantas industriais EXPERIÊNCIA Experiência solida em atividades correlatas ao escopo do serviço; ESCOLARIDADE Técnico de Segurança do Trabalho Completo (com registro profissional no CREA) CONHECIMENTOS COMPLEMENTARES Inglês básico Desejável capacitação em sistemas de gestão, HO e/ou ergonomia Treinamento ABNT NBR 16710-1:2020 - Nível de Resgatista Industrial ATRIBUIÇÕES Realizar inspeções/auditorias; Participar de análises de riscos; Apoiar tratamento de anomalias; Apoiar contingências e emergências;acompanhar de auditorias e visitas de órgãos fiscalizadores; Treinar/orientar força de trabalho; Acompanhar serviços; Apoiar fiscalização de SMS de contratos; Coletar e registrar dados em sistemas informatizados; Apoiar realização de eventos. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

REQUISITOS MANDATÓRIOS Pacote Microsoft Office avançado; Domínio em práticas para adoção de medidas de gerenciamento (mediante •Inspeções, Auditorias e Acompanhamento de Planos de Ação); Apoio na elaboração de Análises Preliminares de Risco (APR), HAZOP (Avaliação de •Perigos na Operabilidade de Sistemas) e Análises Quantitativas de Riscos (AQR) de novos empreendimentos ou existentes; Experiência consolidada com atividades em plantas industriais; Participação em simulados de emergências de grande amplitude em plantas industriais EXPERIÊNCIA Solida experiência em atividades correlatas ao escopo do serviço; ESCOLARIDADE Grau de Instrução: Nível Técnico Formação: Técnico de Segurança (com registro profissional no CREA) CONHECIMENTOS COMPLEMENTARES Inglês básico Desejável capacitação em sistemas de gestão, HO e/ou ergonomia Treinamento ABNT NBR 16710-1:2020 - Nível de Resgatista Industrial ATRIBUIÇÕES Realizar inspeções/auditorias; Participar de análises de riscos; Apoiar tratamento de anomalias; Apoiar contingências e emergências;acompanhar de auditorias e visitas de órgãos fiscalizadores; Treinar/orientar força de trabalho; Acompanhar serviços; Apoiar fiscalização de SMS de contratos; Coletar e registrar dados em sistemas informatizados; Apoiar realização de eventos. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!