Forma Implementation Consultant Jobs

ROLE: CREATIVE DIRECTOR TEAM: CREATIVE, SALT XC LOCATION: TORONTO (HYBRID) COMPANY OVERVIEW Salt is a North American marketing agency that creates connected experiences through creative, digital & media innovation. Our mission is to “Earn the World’s Attention” and Salt is built to find, develop, execute, and amplify the ideas that are worthy of our clients’ audiences. We’ve structured our agency to do what’s right for our clients – to connect different perspectives, to work across mediums, and to focus on delivering meaningful, effective results. We’re committed to living up to the values in our name. “Salt of The Earth” means we value collaborative, humble, hard-working people here. We’re looking for people who are as smart as they are kind because we believe the right talent and the right culture help us do what’s right for our clients. ROLE OVERVIEW As a Creative Director at Salt, you’ll lead the vision, craft, and culture of creativity across one of our most exciting tier-one clients—where sport, music, and culture intersect. You’ll shape the creative direction for fully integrated campaigns that connect ideas, experiences, and audiences in bold new ways. This role is built for a creative leader who understands what makes great ideas great; how to invent them, evaluate them, and bring them to life across any medium. You balance imagination with discipline, guiding teams to push boundaries while ensuring ideas deliver against strategy, brand, and business goals. A Creative Director at Salt knows that powerful ideas take many forms. They might start as a story, an experience, a piece of content, or something entirely unexpected, but always connect people and brands in meaningful ways. You’ll model creative curiosity, collaboration, and integrity, empowering your team to explore, experiment, and elevate

Overview: Guidepoint’s Human Resources (HR) team drives Guidepoint’s culture and company values of intellectual curiosity, tenacity, integrity, resourcefulness, responsibility, and service. We are currently looking for an HR Operations Specialist to support our dynamic HR team. The HR Operations Specialist will own the onboarding process for new employees and will provide general HR support. The ideal candidate has a high level of attention to detail and is a collaborative team player able to work in a fast-paced environment. This role is hybrid and requires on-site office attendance three times a week. This is an excellent opportunity for someone who already has experience in HR and is eager to get involved in all aspects within HR. This is a hybrid position based in our New York office. What You’ll Do: Assist with the onboarding process for new hires including but not limited to: Running first day new hire orientation for in person and remote hires Creating and maintaining employee profiles in ADP Workforce Now and other websites Conducting background checks and I-9 verification in compliance with E-Verify Processing new hire documentation Scheduling new hire training Facilitate employee led corporate athletic league and Corporate Social Responsibility programs Monitor and respond to employee enquiries submitted through the HR Inbox Assist in the drafting of internal documentation including promotion documents, payroll status change forms, and employment verifications Maintain the HR Intranet page and new hire/promotions announcements Run and update monthly headcount reports Update global organization chart monthly Ad hoc projects as requested What You Have: Bachelor’s degree from an accredited university with a minimum 3.0 GPA is required is preferred Minimum of 1 years of relevant experience in human resources administration Strong project management skills with an ability to multitask and manage competing priorities Excellent inter

Overview: Guidepoint is looking for an entrepreneurial and outgoing individual to join its Insights business. The Insights product is an offering for Guidepoint's Institutional investment and corporate clients, that offers teleconferences, surveys, and in-person events. The teleconferences live in a transcript library portal, which covers a wide of industries/topics that enables our clients to make informed decisions. All content features experts from Guidepoint’s proprietary global network and is conceptualized and hosted by former investment professionals (i.e. private equity/hedge fund), sell-side equity research analysts, and industry professionals. This is a hybrid role in New York City. What You'll Do: Promote and represent the Guidepoint Insights product to our institutional clients including traditional asset managers, hedge funds, family offices and private equity firms. Focus on increasing penetration and usage of the Insights product across Guidepoint's existing client base. Using a high-touch approach (phone, email, Bloomberg, in-person meetings), highlight upcoming events to the appropriate clients and foster dialogue with Guidepoint sector specialists. Correctly map client preferences (sector focus, frequency of email notifications) across organizations to ensure the right content is delivered to the right individuals. Form critical relationships with Portfolio Managers and Analysts to understand their research needs, collect feedback and explain our value proposition. Conduct outbound prospecting to help generate new account leads. Work closely with the Guidepoint’s analysts to understand key upcoming events and summarize takeaways from recent teleconferences. What You Have: Excellent communicator capable of calling on high-profile clients at hedge funds, mutual funds and private equity. Broad based knowledge of the sales process from lead generation to relationship management. Comprehensive understanding of the institutional invest

A CAPCO é uma consultoria global de tecnologia e negócios, focada no setor de serviços financeiros e energia, somos apaixonados por ajudar nossos clientes, temos 40 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico! Se criatividade e inovação são sua paixão, a CAPCO é ideal para você. Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira! Estamos em busca de um(a) Tecnico de Segurança do Trabalho altamente organizado(a) e proativo(a) para se juntar à equipe, vaga é hibrida 3x na semana no Centro do Rio de Janeiro - RJ. RESPONSABILIDADES: Dar suporte à gestão de SMS nos contratos; Dar suporte ao controle da informação documentada corporativos; Verificar proativamente a conformidade dos contratos por LV; Participar de auditorias de SMS; Realizar DDS, DSS e Momento de Segurança; Participar da elaboração dos programas de gestão de riscos e suas análises de riscos; Compor equipe multidisciplinar para análise de riscos psicossociais; Elaborar Ordens de Serviço em conformidade com as NRs; Elaborar e controlar de Matriz de treinamento e sua conformidade; Aplicar treinamentos internos e onboarding; Acompanhar indicadores chave de performance dos contratos; Elaborar de painéis digitais para observação das informações de segurança; Visitar os locais de trabalho pertinentes dos contratos com o ponto de vista técnico. EXPERIÊNCIA Experiência comprovada atuando como Técnico de Segurança do Trabalho; Ferramentas: PowerBI, Canva, PowerPoint, Microsoft Forms e Excel (avançado). DIFERENCIAL Se tiver experiência em auditorias internas (com curso) e apdata, pode ser considerado um diferencial. ESCOLARIDADE Formação Técnica na área de Segurança do Trabalho; LOCALIDADE DA VAGA: Centro Rio de Janeiro - RJ - Brasil, 3x na semana no escritorio da CAPCO. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de

SOBRE A CAPCO A CAPCO é uma consultoria global de tecnologia e negócios, focada no setor de serviços financeiros e energia, somos apaixonados por ajudar nossos clientes, temos 33 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico! Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira! TEMPO DE EXPERIENCIA MÍNIMO NA ÁREA: Experiencia solida atuando com atividades de prevenção de acidentes no segmento de Petróleo e Gás, em regime offshore. Atribuições: Com atuação tática/operacional e em baixa ou média complexidade, Apoiar na sistemática do atendimento a NR-5 – CIPA, NR 37, cap 10 (Ciplat) e NR-4 – SESMT. Requisitos: Conhecimento em pacote Office; EMCIA (para componentes da equipe de heliponto) e ALPH (agente de lançamento de pouso de helicóptero); Curso Avançado de Combate a Incêndio para brigadistas de incêndio (CACI); Curso Básico de Segurança em Plataforma (CBSP); THUET (Treinamento de Escape de Aeronave Submersa) certificado pela OPITO; Possuir capacitação técnica para realização de resgate em espaço confinado e trabalho em altura conforme NBR 16710 - nível operacional; NR-35 e NR-33 (trabalho em altura e espaço confinado); Possuir capacitações para atender o item 37.9.6 da NR-37 (letras (b), (d) e (e) e suas reciclagens). Escolaridade: Técnico de Segurança do Trabalho. POR QUE CAPCO? Juntar-se à CAPCO significa ingressar em uma organização comprometida com um ambiente de trabalho inclusivo onde você é incentivado a #BeYourselfAtWork (Ser Você Mesmo no Trabalho). Celebramos a individualidade e reconhecemos que a diversidade e a inclusão, em todas as formas, são fundamentais para o sucesso. Acreditamos que todos trazem algo diferente, por isso adoraríamos saber o que o torna diferente! PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

REQUISITOS MANDATÓRIOS Pacote Microsoft Office avançado; Domínio em práticas para adoção de medidas de gerenciamento (mediante •Inspeções, Auditorias e Acompanhamento de Planos de Ação); Apoio na elaboração de Análises Preliminares de Risco (APR), HAZOP (Avaliação de •Perigos na Operabilidade de Sistemas) e Análises Quantitativas de Riscos (AQR) de novos empreendimentos ou existentes; Experiência consolidada com atividades em plantas industriais; Participação em simulados de emergências de grande amplitude em plantas industriais EXPERIÊNCIA Solida experiência em atividades correlatas ao escopo do serviço; ESCOLARIDADE Grau de Instrução: Nível Técnico Formação: Técnico de Segurança (com registro profissional no CREA) CONHECIMENTOS COMPLEMENTARES Inglês básico Desejável capacitação em sistemas de gestão, HO e/ou ergonomia Treinamento ABNT NBR 16710-1:2020 - Nível de Resgatista Industrial ATRIBUIÇÕES Realizar inspeções/auditorias; Participar de análises de riscos; Apoiar tratamento de anomalias; Apoiar contingências e emergências;acompanhar de auditorias e visitas de órgãos fiscalizadores; Treinar/orientar força de trabalho; Acompanhar serviços; Apoiar fiscalização de SMS de contratos; Coletar e registrar dados em sistemas informatizados; Apoiar realização de eventos. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

REQUISITOS MANDATÓRIOS Pacote Microsoft Office avançado; Domínio em práticas para adoção de medidas de gerenciamento (mediante •Inspeções, Auditorias e Acompanhamento de Planos de Ação); Apoio na elaboração de Análises Preliminares de Risco (APR), HAZOP (Avaliação de •Perigos na Operabilidade de Sistemas) e Análises Quantitativas de Riscos (AQR) de novos empreendimentos ou existentes; Experiência consolidada com atividades em plantas industriais; Participação em simulados de emergências de grande amplitude em plantas industriais EXPERIÊNCIA Experiência solida em atividades correlatas ao escopo do serviço; ESCOLARIDADE Técnico de Segurança do Trabalho Completo (com registro profissional no CREA) CONHECIMENTOS COMPLEMENTARES Inglês básico Desejável capacitação em sistemas de gestão, HO e/ou ergonomia Treinamento ABNT NBR 16710-1:2020 - Nível de Resgatista Industrial ATRIBUIÇÕES Realizar inspeções/auditorias; Participar de análises de riscos; Apoiar tratamento de anomalias; Apoiar contingências e emergências;acompanhar de auditorias e visitas de órgãos fiscalizadores; Treinar/orientar força de trabalho; Acompanhar serviços; Apoiar fiscalização de SMS de contratos; Coletar e registrar dados em sistemas informatizados; Apoiar realização de eventos. Sobre a CAPCO: Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões. Pensamos, em conjunto , sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros. Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!! #LifeAtCapco PRÓXIMOS PASSOS: Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!

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