Who We Are At Justworks, you’ll enjoy a welcoming and casual environment, great benefits, wellness program offerings, company retreats, and the ability to interact with and learn from leaders in the startup community. We work hard and care about our most prized asset - our people. We’re helping businesses get off the ground by enabling them to focus on running their business. We solve HR issues. We’re data-driven and never stop iterating. If you’d like to work in a supportive, entrepreneurial environment, are interested in building something meaningful and having fun while doing it, we’d love to hear from you. We're united by shared goals and shared motivations at Justworks. These are best summed up in our company values, which are reflected in our product and in our team. Our Values If this sounds like you, you’ll fit right in. Who You Are As a designer, you understand that experience goes beyond interface, and that design value lies in the resulting decisions. You design integrated systems, from digital products to operational workflows and organizational structures. A collaborative systems thinker, you ensure experiences are user-centered, resilient, and aligned with business needs. You thrive on complex challenges with diverse stakeholders, synthesizing competing inputs into actionable design direction, and guid
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Engineer/ Principal Engineer, CPIE RAM Detection Strategy — 2 Locations. Apply via Workday.
SR ENGINEER/ PRINCIPAL ENGINEER, FE CPIE RAM (RDA & METROLOGY) DETECTION — Fab 10A, Singapore. Apply via Workday.
EXCEL Logistics Operation Fleet Management, SAP Invoicing process, Detention Report, E-way Bill Driver follow-up Transport Management. Fresher Or Experience 0-2 years Contact:+918977023409
Artiste principal en VFX Notre équipe de Montréal s'agrandit et nous recherchons un artiste VFX principal pour nous aider à jeter les bases de notre projet original stylisé dans UE5 et diriger une équipe de talentueux artistes VFX afin de créer ensemble des univers ! Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction artistique, gérerez l'équipe VFX et lui attribuerez les tâches. Si vous avez un excellent esprit d'équipe, aimez vous impliquer et recherchez une opportunité exceptionnelle de laisser votre empreinte sur une toute nouvelle propriété intellectuelle, rejoignez-nous ! Ce que vous ferez : Assurer la liaison pour tout ce qui concerne les effets visuels (environnements, gameplay, etc.) Planifier, organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe ; notamment en utilisant des logiciels tels que JIRA pour suivre l'avancement et les interdépendances Superviser et définir le périmètre des ressources d'effets visuels, les préparer pour que l'équipe et les sous-traitants puissent y travailler. Travailler en étroite collaboration avec les directeurs pour contribuer au maintien de la direction artistique tout au long du projet Collaborer avec tous les autres départements dans le cadre de notre approche interdisciplinaire afin de garantir le maintien d'une qualité visuelle optimale, d'une optimisation maximale et du meilleur pipeline tout au long de la production Contribuer à la mise en place du pipeline de sous-traitance pour les éléments VFX Être un modèle, animé par la volonté d’aider les autres à réussir avec une attitude positive inspirer, encadrer et gérer l’équipe VFX Documenter et partager vos connaissances régulièrement et librement avec les autres membres de l’équipe Participer de manière proactive au recrutement pour le département Soutenir la création d’éléments en tant que tâche de priorité secondaire Les compétences que nous recherchons : Au moins un titre AAA commercialisé en tant qu'artiste VFX Au moins 6 ans d'expérience
En tant que Directeur Technique Généraliste de Contenu sur l'un de nos projets à Highdive Games Montréal, vous jouerez un rôle essentiel dans la direction de notre équipe technique locale centrée sur les données de Codev afin d'offrir des expériences de jeu de haute qualité. Grâce à votre vaste expérience dans le développement de jeux, en particulier avec Unreal Engine, vous fournirez des conseils techniques, du mentorat et du leadership à notre talentueuse équipe de développeurs. Vous veillerez à ce que nos équipes locales appliquent correctement les directives techniques et de production spécifiques aux données, à ce qu'elles surmontent les difficultés et à ce que notre projet soit mené à bien. Principales responsabilités : 1. Leadership et mentorat : Assurer un leadership fort à l'équipe technique, en l'inspirant et en la motivant pour qu'elle atteigne l'excellence. Encadrer et coacher les membres de l'équipe, en favorisant leur croissance et leur développement. Travailler et communiquer étroitement avec l'équipe technique principale du contenu située en Chine. Apporter également son soutien au mentorat et au partage des connaissances, le cas échéant. Cultiver un environnement de travail positif et collaboratif où la créativité se développe. 2. Direction technique : Contrôler en permanence la cohérence (qualité) des données que nous construisons côté codev, guider nos équipes techniques et de production locales. Assurer la faisabilité technique et l'évolutivité des exigences du projet. 3. Collaboration et communication : Collaborer étroitement avec les équipes interfonctionnelles, y compris l'art, la conception et la production, afin d'assurer l'alignement et l'intégration des solutions techniques et de l'exécution dans les données en cours de construction. Communiquer efficacement avec les parties prenantes pour les tenir informées des progrès techniques, des défis et des solutions. Servir de pont entre les équipes techniques et non techniques, en facilita
SINGAPORE REQUIRED COMPANY SPONSERED VISA DEPERNDS ON CANDIDATES SKILLS WORK PERMIT, S- PASS OR E PERMIT LOW COST VISA CANDIDATES SHOULD PAY ONLY 27000 RS BALANCE IS DEDUCTION YOUR SALARY. ELECTRICAL ENGINEER 1 TO 2 YEARS EXPERIENCE REQUIRED PACKAGING SUPERVISOR 0 TO 1 YEARS EXPERIENCE REQUIRED HELPER HARD WORKING REQUIRED CANDIDATE HR MANAGER 2 TO 4 YEARS EXPERIENCE REQUIRED ADMIN ASSISTANT 1 TO 2 YEARS EXPERIENCE REQUIRED ACCOUNTANT 1 TO 2 YEARS EXPERIENCE REQUIRED COMPUTER OPERATOR 1 TO 2 YEARS EXPERIENCE REQUIRED BILLING ASSISTANT 1 TO 2 YEARS EXPERIENCE REQUIRED BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER 1 TO 2 YEARS EXPERIENCE REQUIRED ALL PROCESS DONE IN 45 DAYS
Notre formule de réussite consiste à embaucher des personnes exceptionnelles, à encourager leurs idées et à récompenser leurs résultats. En tant que stagiaire développeur de logiciel , vous rejoindrez l'une de nos équipes de développement qui soutiennent nos initiatives de développement de réseau ou nos activités de négociation. En fonction de l'équipe que vous rejoindrez, vous construirez des applications avancées de négociation, d'analyse et de risque, ou des systèmes avancés de surveillance et d'automatisation en utilisant une technologie de pointe. DRW permet à nos stagiaires développeurs de logiciels de développer des logiciels à forte intensité de calcul sous la direction de technologues chevronnés, dans le but de les déployer au cours de leur stage. Pendant vos journées, vous serez plongé dans des projets complexes qui contribueront directement au progrès de DRW, mais votre temps sera également rempli d'éducation, de responsabilités, de résolution de problèmes et d'événements sociaux qui vous permettront de découvrir ce que c'est que de travailler chez DRW. Quel impact aurez-vous? Concevoir, développer, tester et déployer des solutions de développement de logiciels propriétaires au sein de l'entreprise. Les exemples incluent la création : D’applications web et de tableaux de bord complets MLOps et ingénierie de pipeline de données De décodeurs qui reçoivent les données brutes par paquets de divers échanges et les traduisent sous une forme plus accessible. De normalisateurs qui prennent les données décodées et construisent un livre pour chaque instrument négocié sur cette bourse. De services et d’outils de surveillance des réseaux RF Identifier des solutions innovantes à des problèmes complexes et plaider pour leur mise en œuvre auprès de votre équipe en communiquant vos idées de manière claire et concise. Mener des recherches solides en utilisant une approche axée sur les données afin d'employer l'analyse statistique sur de grands ensembles de données. Collab
QUI SOMMES-NOUS Artefact 3000 est l’agence créative intégrée d’Artefact qui combine le talent créatif au savoir-faire data & IA. L’agence puise son inspiration dans le réel et les insights précis pour concevoir des idées qui résonnent et marquent les esprits sur tous les terrains de jeu créatifs, de l’IA aux médias intemporels. Basée à Paris, Artefact 3000 compte 65 collaborateurs et accompagne ses clients dans la définition de leur stratégie de communication, la conception et le déploiement de campagnes intégrées, l’animation des réseaux sociaux, et la production digitale (contenus, expériences digitales, sites web). MISSIONS Dans ce rôle, tu es en charge de la production de contenus visuels et vidéo en IA générative , sous la direction d'un créatif tech senior et en collaboration direct avec un autre créatif. La majorité de ton activité consiste à exécuter des briefs créatifs avec des outils IA, en garantissant la qualité et la cohérence des livrables finaux. Production IA (cœur du poste) Produire des contenus image et vidéo avec des outils IA génératifs (Midjourney, Runway, Kling, Higgsfield,, etc.) selon des briefs créatifs précis. Assurer la post-production et l'intégration des assets IA dans des livrables finaux (montage, compositing, motion). Motion design & exécution créative Produire des contenus vidéo en motion design (After Effects, Premiere Pro). Décliner des concepts visuels validés sur les formats de campagne 360 (social, display, film digital, OOH). Contribuer à l'élaboration de moodboards et key visuals en amont de production. PROFIL Expérience Diplômé(e) d'une école de Design (design graphique ou motion design) ou avec une première expérience professionnelle en agence. Un portfolio avec des productions IA concrètes est obligatoire ; les candidatures sans livrables IA ne seront pas examinées. Compétences techniques indispensables Maîtrise indispensable de la Suite Adobe : After Effects, Premiere Pro, Photoshop et Illustrator
Nous recherchons des Manager - Finance - H/F pour intervenir sur des enjeux de transformation au sein des équipes de contrôle de gestion, des équipes comptables, des équipes ressources rares (Solvabilité et liquidité) ainsi que de pilotage ALM. Votre rôle : En tant que Manager vous interviendrez au sein des directions Finances de nos clients sur des missions de conseil de différentes natures : Cadrage d’étude en amont, Conduite et mise en oeuvre de grands programmes de transformation sponsorisés par la direction générale ou le senior management des directions financières, Amélioration des processus et renforcement de l’efficacité opérationnelle. Mise en place de nouvelles exigences réglementaires Les qualités que nous recherchons : Une bonne expertise de l’environnement des banques ainsi que des sujets de transformation de la fonction Finance au sein d’institutions financières ou bancaires. Connaissance de réglementations : IRRBB, NDOD, BIRD, Liquidité Daily Crise, Optimisation RWA Revue de processus et efficacité opérationnelle Target Operating Model Mise en place de reporting réglementaire (Corep, Finrep et Pilier 3) Revue de modèle en Liquidité et en Solvabilité, Un excellent relationnel et un bon esprit d’équipe, vous avez envie d’accompagner activement la croissance d’un cabinet dynamique qui mise sur le management de proximité et vous êtes reconnu pour votre flexibilité et votre créativité. Une bonne appétence et mobilité pour travailler avec un réseau de consultants à dimension internationale au service de nos clients en France et à l’étranger. La maîtrise du français et de l’anglais en langues de travail est indispensable. Une expérience de 7 ans minimum dans un cabinet de conseil, ou en gestion de projet au sein d’une institution financière. Vous êtes dôté d’un diplôme Bac+5 de type école de commerce ou d’ingénieur ou universitaire. Qui sommes-nous ? Créé en 1998, Capco est un cabinet de conseil en management et en organisation spé
Titleist et FootJoy sont des noms que tous les golfeurs du monde connaissent. Ces marques appartiennent à Acushnet Company , le plus grand fabricant d'articles de golf au monde, dont le siège se trouve à Fairhaven, aux États-Unis. Acushnet est un fabricant et distributeur de balles de golf, clubs de golf, chaussures de golf, gants de golf, vêtements de golf, sacs de golf et autres accessoires de golf. La filiale française est responsable de la vente et du marketing en Europe continentale. Dans le cadre de nos activités en Europe du Sud, nous recherchons notre futur(e) Responsable Administratif et Financier Europe du Sud (H/F). Rattaché(e) au General Manager Mainland Europe Region et au Directeur Financier EMEA, vous pilotez les activités financières et administratives des différents Markets units commerciales et manufacture de clubs de golf de la région Europe du Sud. Vous contribuez à la performance de l'entreprise dans un environnement international en forte transformation et développement, notamment dans le cadre de projets majeurs de migration ERP et de création d’une manufacture de clubs de golf. Vos principales Responsabilités seront les suivantes : - Garantir la fiabilité des comptes, des reportings financiers et le respect des normes Groupe et réglementations locales. - Piloter les clôtures comptables, l'élaboration des budgets et prévisions, ainsi que l'analyse de la performance financière. - Superviser la trésorerie et les principaux indicateurs de gestion afin d'accompagner la Direction dans la prise de décision et l'atteinte des objectifs stratégiques. - Manager, accompagner et développer une équipe de 7 à 8 collaborateurs, en garantissant l&#
Job Requisition ID # 26WD101520 English posting follows. 26WD101520, Directeur du développement logiciel Aperçu du poste Autodesk recherche un directeur expérimenté en développement logiciel pour contribuer à la mise en place de la prochaine génération de fonctionnalités de la plateforme d’IA destinées à soutenir les produits Autodesk et ses clients à travers le monde. À ce poste, vous dirigerez votre équipe de développeurs dans le développement de services SaaS évolutifs, de composants de plateforme, de solutions de données et d’expériences basées sur l’IA. En étroite collaboration avec les équipes de gestion de produit, d’expérience utilisateur (UX), d’architecture et d’ingénierie, vous définirez l’orientation technique, piloterez la mise en œuvre et livrerez des logiciels de haute qualité qui favorisent l’innovation au sein de l’écosystème de produits Autodesk. Il s’agit d’un poste de direction technique très impliqué, dans lequel vous donnerez l’exemple : vous définirez l’orientation technique, façonnerez l’architecture, résoudrez les défis d’ingénierie les plus complexes de l’organisation et élèverez le niveau d’excellence technique de l’équipe. Vous serez le fer de lance des pratiques modernes d’ingénierie logicielle augmentées par l’IA, tout en encadrant les développeurs, en favorisant l’excellence technique et en cultivant une culture d’innovation, de prise de responsabilité et d’amélioration continue. Vous resterez activemen
Qui sommes-nous ? Reformation, fondée en 2009, est une marque révolutionnaire qui prouve que mode et développement durable peuvent coexister. Inspirées du vintage et conçues selon des pratiques durables, nos pièces en édition limitée s'adressent aux personnes qui souhaitent allier style et écoresponsabilité. Reformation est à la pointe de l’innovation en matière de mode durable et fait figure d’exemple dans l’industrie : elle gère la première manufacture durable de Los Angeles, utilise des tissus invendus et écologiques, suit et partage l’impact environnemental de ses produits, et investit dans les personnes qui rendent cette révolution possible. La marque a également innové dans le commerce de détail, en créant une expérience technologique en boutique qui combine le meilleur du shopping en ligne avec le plaisir d'acheter en personne. Notre entreprise est tournée vers l'avenir, et convaincue que les problèmes auxquels notre planète et notre société font face peuvent être résolus grâce à l’innovation, le bon sens et l’éducation. Ne rien porter est l'option la plus durable. Nous sommes la 2ème. Chez Ref, les personnes passent avant tout le reste. Nous savons qu'il est impossible d'innover et de créer des trucs cool si tout le monde n'est pas impliqué. C'est pourquoi favoriser une culture où tout le monde se sent à sa place et où chaque voix compte vraiment est essentiel. Ensemble, nous construisons une culture inclusive tout en ayant un impact concret. Superviseur·euse des ventes : Aucun poste chez Reformation ne se limite au statu quo et chaque membre de nos équipes contribue activement à une culture d’excellence. Nos client·e·s et le développement durable étant au cœur de nos préoccupations, nous mettons la technologie au service d’une expérience unique reliant nos client·e·s, nos employé·e·s et la marque Reformation. Le Superviseur·euse des ventes participe à la direction et à la mise en œuvre de tout le nécessaire pour atteindre les objectifs individuels de la bou
Modalités de travail: Chez GoDaddy, l’organisation du travail varie selon les équipes : certaines travaillent au bureau, d’autres en mode hybride, et d’autres entièrement à distance. Sur Site: Ce poste s’exerce à temps plein sur site. Vous devez donc résider à une distance permettant de vous rendre régulièrement dans les locaux auxquels vous êtes rattaché(e). Vous travaillerez sur ce site dès votre premier jour Rejoignez notre équipe : Chez GoDaddy, notre infrastructure est au service de millions de clients à travers le monde. Nous recherchons un(e) Data Center Manager expérimenté(e) pour piloter les opérations, les équipes, la performance financière et la qualité des services de notre centre de données de Strasbourg. En tant que membre de l’équipe de management du site, vous déclinerez la stratégie de l’entreprise en actions concrètes à travers la planification des effectifs, le développement des talents, la gestion financière, la gouvernance opérationnelle et l’amélioration continue. Vous collaborerez avec les clients, les fournisseurs et les différentes équipes internes afin de garantir des opérations sûres, fiables et évolutives dans un environnement fonctionnant 24 h/24 et 7 j/7. Votre expérience doit inclure …. Expérience confirmée en management et leadership, notamment dans l’encadrement de managers, le développement d’équipes responsabilisées et la conduite du changement organisationnel. Expérience dans le pilotage d’opérations au service de clients Enterprise et de services critiques pour l’activité. Expérience en gouvernance opérationnelle, gestion des risques, continuité d’activité, gestion budgétaire, prévisions et reporting auprès de la direction. Expertise technique dans au moins deux des domaines suivants : administration système (Linux et/ou Windows), réseaux, architecture des centres de données, programmation
Qui sommes-nous ? Artefact est une société de conseil et d'ingénierie française spécialisée en data et IA, et leader en Europe, qui depuis plus de 10 ans est spécialisée dans la conception et le déploiement de technologies d’intelligence artificielle et de solutions data-driven. Basé à Paris, nous sommes aujourd’hui présents dans 27 pays sur tous les continents et comptons 2500 collaborateurs. Notre mission est d’aider les entreprises à exploiter tout le potentiel de l’IA et de la data en développant des solutions sur-mesure adaptées à leurs enjeux métiers. En tant que pionniers dans ce domaine, nous allions expertise technologique et excellence opérationnelle, en collaborant avec les plus grands acteurs du marché. Nos clients couvrent tous les secteurs clés de l’économie – industrie, retail, luxe, grande consommation, santé, finance – et incluent des grands groupes internationaux. En tant que Stagiaire Data Consultant , tu seras pleinement intégré(e) à une équipe de consultants. Ton rôle sera d'assister nos clients dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur stratégie data, de la phase d'idéation jusqu'à l'implémentation. Tes missions pourront inclure : Cadrage / gestion des projets : interview clients et partenaires, mise en place de workshops, préparation des uses cases… Construction de roadmaps, d’analyses data-driven avec l’équipe projet et conception d'infrastructures en collaboration avec nos experts Orchestration du bon déroulement du projet, en appliquant le cas échéant les méthodes agiles (sprints planning et reviews, backlog refinement, démos…) Veille technologique et sectorielle : rester à l'affût des dernières tendances en matière de data et d'intelligence artificielle pour proposer des solutions innovantes. Communication : Préparer des présentations et des supports de communication pour les comités de direction et les équipes clientes. Processus de recrutement Étape 1 : Entretien RH avec notre chargée de recrutement, An
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